人(ren)才观

勇于(yu)承(cheng)担责任,乐于(yu)服务合作,

善于(yu)自觉自省,勤(qin)于(yu)业绩创新。

人事管理方针:为每一位有德行、有能力、有理想的员工创造成长空间,不断提高员工满意度和忠诚度,持续支撑集团事业发展。

● 我们相信每一位员工都是可造之才;

● 以公(gong)正(zheng)公(gong)平的(de)(de)用人(ren)机制、科学系统(tong)的(de)(de)培训(xun)帮助员工提(ti)升职业(ye)能力,以多种晋升通道为员工打造广阔的(de)(de)职业(ye)平台,以公(gong)正(zheng)透明的(de)(de)激(ji)励为员工提(ti)供健康积极的(de)(de)组织氛围(wei);

● 营造精益求(qiu)精、持续改进的职(zhi)业氛围,不断(duan)改善人(ren)力资源管理思维,努力成就员工,让员工有体面就业的自豪感,不断(duan)提升员工满意度。